Права Иностранных Рабочих
Работа в сфере ухода включает в себя четкие правила и положения, в соответствии с трудовым законодательством в каждой стране. Если вы иностранный работник или местный работник, применяются одни и те же законы и правила.
Сайт 4Caregives создан для вас, чтобы помочь вам понять и пройти весь процесс вашего найма на работу в надлежащей форме и законным путем. Кроме того, после простой и бесплатной регистрации вы сможете получить все конкретные правила и положения страны, в которой вы в настоящее время работаете или хотели бы работать.
Основные права работников:
Важно помнить, что каждая страна имеет небольшое различие в правилах и положениях, касающихся выплат и периодов времени!
- Зарплата — в соответствии с минимальной зарплатой в стране в конкретной отрасли.
- Еженедельный выходной — работник имеет право на еженедельный выходной в соответствии с его религией и верой.
- Ежегодный отпуск — Каждый работник имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск в соответствии с его / ее трудовым стажем и местными законами.
- Больничные дни — каждый сотрудник имеет право на больничные дни в соответствии с его / ее трудовым стажем и местными законами при предоставлении медицинского документа.
- Компенсация — работник имеет право на получение компенсации в соответствии с его / ее трудовым стажем и местным трудовым законодательством.
- Предварительное уведомление — прерывание трудовых отношений должно сопровождаться надлежащим предварительным уведомлением, как от работодателя, так и от работника. Период времени предварительного уведомления зависит от стажа работника и местного трудового законодательства.
- Медицинское страхование — Работодатель обязан обеспечить медицинское страхование для сотрудника, начиная с первого дня его/ее
работы. - Трудовой договор — Как работодатель, так и работник должны иметь письменный трудовой договор на языке, который они оба понимают.
Как уже упоминалось, трудовое законодательство в каждой стране меняется в зависимости от местного закона и отрасли, в которой работник работает.
Для того чтобы получить полную и обновленную информацию о стране, в которой вы в настоящее время работаете или собираетесь работать, все, что вам надо сделать, это зарегистрироваться бесплатно на данном сайте.
